De nombreuses ressources offrent des conseils sur la façon de susciter l'enthousiasme des participants pour un événement d’entreprise. Mais que se passe-t-il une fois que tous vos collaborateurs sont là ? Parfois, l'enthousiasme initial commence à s'estomper et les participants perdent leur élan, en particulier pour les événements de plusieurs jours. Des professionnels en évènement proposent de plus en plus l’Escape Game en entreprise. C’est un jeu à la fois intriguant qui permet de souder la relation entre les collaborateurs. Voici quelques conseils pour redonner de l'énergie aux participants, tant sur le plan mental que physique lors d’un évènement d’entreprise.
Optez pour l’événement Escape Game
En ce moment, l’Escape Game en entreprise est l'un des événements de team building le plus fascinant, conçu pour vous dérouter et vous intriguer. Il va vous mettre au défi jusqu'à ce que vous rassembliez tous les indices et trouviez la sortie. En équipe, vous entrerez dans plusieurs salles à thème, chacune décorée pour représenter un lieu : par exemple un Bunker de la Seconde Guerre mondiale, une cellule de prison, un laboratoire scientifique ou une île aux pirates. Un professionnel d’escape game à Lyon vous propose un large éventail de choix sur ce lien.
Tout autour de vous se trouvent des objets que l'on peut s'attendre à trouver dans un tel endroit. Votre tâche est de regarder attentivement ces objets, qui sait où un chiffre peut apparaître ? Que représente-t-il ? Où est cachée cette clé ? Rien n'a de sens jusqu’à ce que ce soit le cas ! On ne vous donne aucun indice et très peu d'informations. En tant qu'équipe, vous devrez travailler ensemble, mais séparément, si cela a un sens, pour tirer le meilleur parti du temps limité dont vous disposez. Coordonnez vos découvertes, réfléchissez de manière logique ou parfois illogique et vous aurez une chance de vous échapper de la pièce dans un Escape Game en entreprise.
Développez des présentations interactives qui engagent le public
Il n'y a rien de plus épuisant qu'une présentation ennuyeuse. Utilisez différents éléments de présentation interactifs pour maintenir l'intérêt et l'engagement du public. Les sondages en direct sont un excellent outil pour obtenir la réaction du public et en savoir plus sur ses besoins et ses envies. Les questions-réponses sur les médias sociaux sont également un excellent moyen de faire participer le public.
Utilisez des activités de groupe pour que les participants interagissent entre eux. Les activités de groupe ne doivent pas ressembler à du travail. Créez des occasions amusantes pour que les participants apprennent à se connaître et à interagir. Par exemple, une chasse au trésor en équipe qui oblige les participants à explorer les activités de l'événement avec d'autres personnes. Offrir des prix est un excellent moyen d'inciter les participants à participer et de les motiver à travailler ensemble.
Encouragez la participation aux médias sociaux et incluez des flux de médias sociaux en direct
Les médias sociaux sont un excellent moyen de maintenir l'intérêt et l'engagement des participants à l'événement. Assurez-vous de créer un hashtag unique pour l'événement et faites-en la publicité lors de l'événement. Les gens peuvent utiliser cet hashtag pour discuter de leurs moments préférés de l'événement, partager des photos et échanger avec d'autres participants. Vous pouvez également inclure des flux de médias sociaux en direct sur un écran lors de l'événement pour inciter les autres à rejoindre la conversation.
Vous pouvez participer à l'une des palpitantes aventures numériques à distance et accomplissez des missions épiques en travaillant ensemble via Zoom, par exemple, pour résoudre des énigmes et battre le temps. Il existe de nombreux avantages pour vous : c’est amusant et inclusif et cela encourage la connexion. Cela aide également à stimuler la motivation, à augmenter l'engagement et à améliorer la communication. Vous allez constater que non seulement cela va favoriser la résolution de problèmes, mais aussi développer l'esprit critique sous pression. Pour réaliser ce type d’événement de teambuilding, vous aurez besoin d’un ordinateur de bureau ou portable, ou d’un appareil mobile ou une tablette, et d’un lien ou logiciel de réunions direct en ligne. Et bien sûr, vous aurez besoin d’une connexion Internet, d’un papier et stylo. Un test du site web est nécessaire avant le match pour s'assurer que tous les joueurs peuvent accéder au matériel de jeu.
Prévoyez des activités liées au bien-être lors de l'événement
Alors que de plus en plus d'entreprises reconnaissent l'importance du bien-être pour stimuler la productivité, l'engagement et la satisfaction des employés, de plus en plus d'employeurs se sont mis à la recherche d'idées inventives d'événements de bien-être. En tant que gourou des réunions et événements de votre entreprise, vous êtes chargé de planifier des événements de bien-être d'entreprise qui favorisent cet aspect important du lieu de travail. Lorsque vous organisez des événements axés sur le bien-être, vos programmes doivent prendre en compte les préoccupations et le stress quotidiens de la vie professionnelle et familiale. Les événements et les activités qui contribuent à promouvoir l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et le bien-être général sont ceux qui trouveront un écho auprès des participants et offriront le meilleur retour sur investissement pour votre entreprise.
Même si les participants sont intéressés par les conférenciers et les autres activités de l'événement, il peut être difficile de maintenir leur niveau d'énergie physique, surtout pour les événements qui se déroulent sur plusieurs jours. Faire bouger le corps est un excellent moyen d'augmenter l'énergie, et vous pouvez aider les participants à le faire en incorporant des activités liées au bien-être dans l'événement. Par exemple, vous pouvez organiser une séance de yoga le matin avant le premier orateur ou la première activité ou coordonner une partie de frisbee en groupe après le déjeuner. Profitez de l'extérieur. Rien ne favorise le bien-être comme une journée au grand air, sans bureaux, murs et lumières fluorescentes.
Proposez des en-cas sains dans le sac à surprises
Soyez honnêtes, il est parfois difficile de passer à travers la journée sans un petit remontant. Les collations aident à maintenir le niveau d'énergie physique tout au long de la journée et à rassasier les participants jusqu'à l'heure du repas. Si vous incluez des en-cas sains (ou moins sains) dans le sac de l'événement, les participants pourront faire une petite pause au moment où ils en auront le plus besoin. Célébrez une journée de remise en forme. Planifiez des activités à l'occasion de journées officiellement consacrées au fitness, comme la Journée nationale du fitness ou la Journée mondiale du fitness. Associez-vous à des experts pour planifier un événement sur site comprenant une variété de mini-cours de fitness tout au long de la journée, notamment des cours de cardio à faible impact, de Pilates, de yoga, de kickboxing, de cyclisme et de Zumba.
Si votre entreprise ne propose pas actuellement de salle de sport ou d'abonnement, invitez des représentants de clubs de fitness, de salles de sport ou de centres de remise en forme. Envisagez de proposer des remises spéciales ou des tarifs d'adhésion aux employés. Invitez des détaillants locaux de vêtements et d'équipements de fitness à venir présenter une sélection de leurs produits, à parler de ce qu'il faut porter et à conseiller les gens sur la façon de s'entraîner avec des équipements domestiques. Allez encore plus loin avec cette idée d'événement de bien-être et utilisez-la pour lancer un défi de fitness pour les employés qui améliorera la santé des participants à l'événement à long terme. En tout-cas, l’idée de l’escape game séminaire reste l’une des tendances du moment en matière d’évènement en team building. Le fait de surmonter ensemble chaque défi permet de souder l’esprit d’équipe entre les collaborateurs.
